VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Chtějí dávat jen ty peníze, které vidí

České Budějovice – V sobotním Deníku hodnotil generální manažer Dynama Jiří Kotrba letošní rok klubu spíš po sportovní stránce, tentokráte se zaměřil i na ekonomiku.

21.12.2011 3
SDÍLEJ:

Jiří Kotrba se v Dynamu vrátil do křesla generálního manažera.Foto: Deník/Václav Pancer

Minule jste připomínal, že nejdůležitějším cílem klubu je výchova hráčů pro ligu. Jistě jste tudíž kvitoval, že na rozdíl od předchozích let v mužstvu nastupovalo hodně odchovanců. Třeba i v posledním zápase přispěli k vítězství s Duklou i hráči, kteří v Dynamu byli minimálně od dorostu: Křížek, Lengyel, Ondrášek, střídali Němec a Horejš, na lavičce byli dorostenci Kadula, Linhart a Funda, na marodce Stráský, Bakala a Petráň.

Samozřejmě, že nás těší, že odchovanci u nás teď dostávali hodně příležitostí. Já mohu jen znovu říct, že naším hlavním úkolem je dát mladému hráči šanci. Pochopitelně, že když ji nevyužije, musíme mu nekompromisně říct, ještě na to nemáš, musíš na nějaký čas jít někam jinam. Nebo mu sdělit, máme tady hráče, přes kterého se teď nedostaneš, musíš ještě chviličku počkat. Anebo říct, tvůj výkon nám nevyhovuje, tak se s tebou loučíme a jdi si jinou cestou. Je spousta hráčů, která prošla Dynamem a teď si třeba mnohý z nich říká, že měl na to, aby tady hrál dál. Já to chápu, každý má o sobě nějaké mínění, osobně bych ale uvítal, kdyby si každý uvědomil, že svoji šanci u měl a že někdy je to i otázka potřebného štěstí.

Když už jste zmínil štěstí, toho jste vy na podzim až tolik neměli. Spíš by se vzhledem k nevídanému počtu zraněných dalo mluvit o nehorázné smůle…

Já ve své kariéře nikdy nezažil, a jistě ani Franta Cipro ne, abych měl v mužstvu tolik zraněných hráčů. Navíc leckdy tak nešťastných zranění, kdy hráč upadne a utrhne si vazy v rameni. A to se nám stalo v této sezoně dvakrát, Bakala zakopne, aniž by s někým byl v souboji, a vypadne na celý rok. Nebo Sandro. My ho v létě udělali a okamžitě jsme viděli, že je to hráč, který nám může pomoci. Ale než začala sezona, on na tréninku kopne do země a zlomí si palec u nohy… V létě přišel Halama a na prvním tréninku mu po pár minutách praskl meniskus. Při žádném skluzu, žádné srážce, jen běžel lehký oblouk. Tomáš Stráský za čtyři roky pro zranění neodehrál snad ani třetinu času, který mohl sehrát. To je strašné číslo, takové věci nás srážely dolů. Právě to nevídané množství zranění bylo dle mého soudu jedním z důvodů toho, že se nám až tak nedařilo.

Takže pro jaro budete usilovně posilovat?

Máme nějaké hráče vyhlídnuté, ale je třeba nepodceňovat ani druhou ligu. Třeba Rakovan v Čáslavi druhou ligu stabilně hraje a já, protože druhou ligu sleduji, mohu potvrdit, že to je těžká soutěž. Třeba na Javorka jsem už na jaře Jardu Šilhavého upozorňoval a říkal mu, že bych ho ze Sezimáku udělal. Na podzim přišel a myslím, že ukázal, že hrát ligu může. Jsem přesvědčen, že pokud si to srovná v hlavě, že stejně tak by se mohl prosadit i Rakovan.

Budete se dál snažit dávat hodně šancí i mladým hráčům?

Určitě. Ti mladí totiž oproti době, kdy jsme byli my mladí, mají výhodu v tom, že z ničeho nemají těžkou hlavu, že nemají strach. Možná, že i proto, že za našich časů, když někdo přečuhoval, tak dostal facku, aby se zase zařadil do toho průměru. Teď ti mladí možná té sebedůvěry mají až moc, že to jejich sebevědomí je až nezdravé. Nicméně lepší je, když něco radši přeženou, než aby se báli něco udělat.

Takovou továrnou na výrobu talentů je pro vás centrum mládeže na Složišti a zejména pak prvoligová devatenáctka, odkud ti nejlepší přecházejí do ligy. Letos na podzim vám asi Tobiášovi dorostenci dělali radost, vždyť prvních devět kol nepoznali hořkost porážky.

Přitom jsme si mysleli, že to pro ně nebude jednoduchá sezona. My totiž v létě rušili osmnáctku a nevěděli jsme, co to udělá. Pavel Tobiáš nechtěl, dělení po jednotlivých ročnících jsme měli zažité. Nicméně vzhledem k tomu, že skautink Sparty, Slavie, ale i Plzně, je tak agresivní, že ne vždy se nám v kraji podaří z toho ročníku ty nejlepší hráče získat a někteří šikovní fotbalisté utečou do Prahy, není až tak snadné dát dohromady patnáct hráčů do dorostenecké ligy. Proto jsme chtěli, aby i za cenu, že třeba mužstvo bude slabší, ty dva ročníky spojit. Pavel Tobiáš upozorňoval, že v lize dorostu budeme mít jeden z nejmladších celků, ale jak se ukázalo, podobnou cestu zvolily i další kluby. Navíc o motivaci našich hráčů jsem neměl strach, protože právě v tomto směru je Pavel Tobiáš vynikající, hráče vždy dokáže nabudit.

V minulých sezonách dorostenci dostávali šanci i v třetiligové juniorce, tu ale teď nemáte.

Myslím, že právě vzhledem k tomu, že po podzimu je na tom náš dorost tak dobře, budou moci na jaře někteří hráči z ročníku třiadevadesát chodit hrát i za divizní farmu do Strakonic, aby nakoukli i do seniorského fotbalu. Samozřejmě bychom byli rádi, kdyby se loni povedlo Strakonicím postoupit, protože třetí liga nám chybí. Příští rok se ale bude hrát juniorská liga, a to bude dobrá soutěž. A my zvažujeme, že trenéra juniorky, která začne hrát až v létě, instalujeme už teď a že některé kluky, kteří byli na hostování ve druhé lize a tam nehráli, jako třeba Koutný v Sezimově Ústí, že si je stáhneme a že budou i s těmi hráči, kteří budou jezdit do Strakonic, trénovat o to víc tady u nás. A pak budou mít o víkendu ještě zápas za Strakonice, které bychom tudíž na jaře měli ještě víc posílit, než tomu bylo na podzim. Teď jsou Strakonice třetí a je možné, že spousta béček odejde do juniorské soutěže, takže z divize mohou postupovat třeba i dva či tři celky.

Farma funguje teprve půl roku, takže na hodnocení je ještě čas. Ale přece jen, jak jste se spoluprací spokojeni?

Nikdy není jednoduché, když přijede pár lidí odněkud někam, kde je kmenové mužstvo, to skloubit dohromady. Tím spíš, když přísun hráčů se mění. Jeden týden jede do Strakonic pět šest hráčů a týden nato třeba jen dva. A dokonce jednou, myslím, že to vyšlo na Štěchovice, od nás jel se Strakonicemi jen jeden dorostenec. Byť Cihlář dle strakonických funkcionářů v tom zápase patřil k nejlepším, já chápu, že trenér dával tým dohromady těžko. Stejně tak chápu, že tato situace ani pro kmenové hráče Strakonic není snadná.

Byť jste si nakrátko z funkce generálního manažera odskočil na post trenéra, stále jste měl i manažerské povinnosti a starosti. Jaký byl letošní rok pro vás z pohledu ekonomického?

Oproti loňskému roku došlo vzhledem k současné ekonomické situaci v zemi na sponzorských smlouvách k úbytku osmi milionů. To je pro nás obrovská částka. Já spolu s Karlem Poborským musím hledat nějaká řešení a rezervy, kde a jak ušetřit. Po pár zápasech v roli trenéra jsem si tudíž uvědomil, že oboje funkce zřejmě nebudu moci zvládnout, že jsem své síly přecenil. Zajistit chod klubu po ekonomické stránce není žádná maličkost.

Když vám osm milionů vypadlo, nezvažovali jste možnost se podobně jako hokejisté obrátit se žádostí o pomoc na město?

Samozřejmě, že bych byl rád,kdyby se podpora města zlepšila. Nejen vrcholovému fotbalu Dynama, ale aby se ze strany města zlepšila podpora sportu ve městě celkově. Jasný způsob financování sportu totiž stanoven není. Nám se třeba stalo, že z města zaznělo, že nám nějaké peníze dají, ale že musíme vyčíslit, kteří hráči jsou z Budějovic a kteří odjinud. Já se musel pousmát a zeptat se, a co já, když jdu do divadla, které vy dotujete, tak mě, protože bydlím na Hluboké, do divadla nepustíte? Nebo nám lidé třeba říkají, vy se máte, stadion je města. Tak to je, ale my na město nechodíme, aby nám odpustilo nájem. A třeba pro mládež pečujeme o Složiště, které nás stojí přes šest milionů korun ročně.

Nový šéf Fotbalové asociace pan Pelta se dal slyšet, že v lize jsou dva kluby, které mají veliké finanční potíže. Vy ale mezi těmi dvěma kluby jistě nejste?

Rozhodně ne. Naštěstí.

Takže stále platí to, co se o Budějovicích říkalo? Že sice horentní platy tady hráči nemají, ale na druhou stranu že výplaty dostávají včas?

Ale i my máme hráče, kteří jsou dobře placeni. Nicméně my se nesnažíme – a byť nevím, zda je to dobře, nebo špatně, ale je třeba to lidem říct – hráčům dávat peníze, na které bychom neviděli. Rozdáme jen tolik, na co máme. My v klubu, když dáme dohromady zaměstnance a lidi na různé smlouvy, tak platíme pětadevadesát lidí. A to už je docela slušný podnik, ne? Jako rozpočtová organizace jsme závislí na tom, kolik seženeme nebo kolik vyprodukujeme peněz. A já bych byl rád, aby si všichni tady uvědomili, že my všichni, počínaje od Karla Poborského přese mne až po lidi, kteří se starají o údržbu, tak že my všichni jsme tady jen z jednoho důvodu – a to, aby tady dvacet hráčů mohlo hrát dobře fotbal. Bez těch dvaceti hráčů by tady byla sotva desetina zaměstnanců. A já jim to neříkám proto, aby těm dvaceti hráčům pochlebovali, to rozhodně ne. Nicméně co mají pro těch dvacet hráčů zajistit, musí udělat beze zbytku.

Součástí zabezpečení rozpočtu jistě je i prodej hráčů. Neodejde tudíž Ondrášek, o kterého byl na podzim velký zájem? Dokonce dle některých médií si pro Ondráška už jela Slavia, jenže vy jste zvedli cenu, a tak si aspoň odvezla Nitrianského…

Zájem byl o oba hráče. Zcela plnohodnotný. Přece jen ale jde líp nahradit defenzivního hráče než střelce. Navíc my za Nitrianského měli stejně dobrého hráče, jímž byl Bakala. Pokud jde o Ondráška, my cenu pořád natahovali, až to došlo do stavu, kdy Slavia cukla. Je ale možné, že Ondráškovi stejně jednou bude budějovické triko malé a pak odejde. Záleží to vše jenom na něm. A netýká se to jen jeho.

Autor: Bohumil Ortman

21.12.2011 VSTUP DO DISKUSE 3
SDÍLEJ:

SERVIS

Výroba - Výroba Montážní dělník 100 Kč Montážní dělníci elektronických zařízení POMOCNÉ PRÁCE V KABELOVÉ VÝROBĚ. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 100 kč. Volných pracovních míst: 4. Poznámka: DOHODA O PROVEDENÍ PRÁCE, Náplň práce - jednodušší činnosti spojené s výrobou kabelů s koncovkami jako jsou přípravné práce atd., Práce vhodná pro studenty i pečující matky., Nabízíme - čisté pracovní prostředí, výhodnou polohu pracoviště v širším centru města Písek, Požadavky - dobrý zrak, zručnost, pečlivost, spolehlivost, Požadované vzdělání - není stanoveno , Pracovní doba - dle dohody, alespoň však dvě hodiny v pracovním dni v časovém rozmezí od 6:00 do 18:00 hod. Docházka nemusí být každý den, vše je na dohodě s řídícím pracovníkem., Práci domů nenabízíme!. Pracoviště: Pewtronic s.r.o., Pod Portyčskými skalami, č.p. 465, 397 01 Písek 1. Informace: Kristýna Poláčková, +420 382 201 925. Bankovnictví a finanční služby - Bankovnictví a finanční služby Odborný pracovník 25 000 Kč Odborní pracovníci v oblasti peněžnictví SPECIALISTA/KA PRO POJIŠTĚNÍ - PÍSEK. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 25000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: PP na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení., Pomozte nám zabezpečit naše klienty před životními pohromami - přidejte se k týmu obchodníků ČSOB se specializací na prodej pojištění v naší celobankovní síti poboček. Právě díky Vám chceme světu dokázat, že i banka může být jedničkou i v pojištění., Čím začnete:, První týdny se Vám bude věnovat tým školitelů a i Vy sami se budete hodně učit (těšíte se?). Dostanete podporu jak v produktové oblasti (životní i neživotní pojištění), tak obchodních a jiných dovednostech. Seznámíte se s kolegy, firemní kulturou a chodem poboček. , Co bude Vaše práce:, Po zkušební době budete na pobočkách (ve spolupráci s kolegy na přepážkách) zvát klienty ČSOB na obchodní schůzky pro oblast pojištění. Své vlastní zákaznické portfolio dále rozšíříte o klienty, které si sami aktivně vyberete z portfolia našich klientů. Pomůžete kolegům na pobočkách s prodejem pojišťovacích produktů Do roka (a do dne) budete specialistou a zkušeným obchodníkem v oblasti pojištění , POŽADUJEME: , Maturitu a chuť se dále vzdělávat. , Obchodní zkušenost ideálně v oblasti pojištění, Samostatnost, iniciativu a aktivní přístup (bez toho se neobejdete), Ostatní Vás naučíme - důležitá je pro nás Vaše chuť a motivace, NABÍZÍME:, Pravidelný příjem ve formě základní mzdy a měsíčního bonusového systému doplněného navíc o kvartální bonus, Pracovní smlouvu (bez ní to nepůjde), Příjemné a moderní pracovní prostředí, Společenské a sportovní akce (např. celobankovní sportovní hry), Řadu nadstandardních zaměstnaneckých benefitů (třeba 5 týdnů dovolené, příspěvky na stravu, pojištění a penzi) a ještě něco navíc:, cafeterii nastavenou na míru, 3 dny zdravotního volna, mimořádně výhodné zaměstnanecké investiční programy a finanční služby, flexibilní přístup k práci odkudkoliv (podle toho co Vám práce umožní)., Staňte se profesionálními pojišťovacími poradci pod křídly přední banky a pojišťovny na českém trhu. Těšíme se na Vás!, První kontakt na email: krsramkova@csob.cz. Pracoviště: Československá obchodní banka a. s. prac. písek, Karlova, č.p. 107, 397 01 Písek 1. Informace: Kristýna Šrámková, . Výroba - Výroba Zámečníci strojů 16 000 Kč Zámečníci strojů ZÁMEČNÍK. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 16000 kč, mzda max. 20000 kč. Volných pracovních míst: 4. Poznámka: CIZ, Náplň práce:, -pomocné práce v kovovýrobě, -čištění svarů, -přeprava materiálu, Požadavky na zaměstnance:, -dobrá pracovní morálka, -průměrná fyzická zdatnost , -Praxe min. 1 rok v jedné z následujících oblastí:, Těžká vzduchotechnika - výroba, montáž a opravy těžké vzduchotechniky (elektrofiltrů, látkových filtrů, kouřovodů atd.), Servis ventilátorů, Výroba a montáž těžkých ocelových konstrukcí z ocelových profilů a plechů, -Ochota k dlouhodobým pobytům na montáži (tj. mimo sídlo společnosti) v ČR, nebo případně v zahraničí, Pracovní doba:, -6:00-14:30, Nabízíme:, Možnost ubytování na ubytovně, dotované obědy v areálu společnosti.. Pracoviště: Jan polata, Petrovická, č.p. 440, 399 01 Milevsko 1. Informace: Polata Tomáš, . Výroba - Výroba Montážní dělník 15 000 Kč Montážní dělníci výrobků z kombinovaných materiálů OPERÁTOR/KA VÝROBY. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 15000 kč. Volných pracovních míst: 4. Poznámka: CIZ, Náplň práce: montáž dílů, obsluha výrobních strojů (lisů), vizuální kontrola dílů., Požadavky: manuální zručnost, dobrý zdravotní stav, fyzická zdatnost, Nabízíme: 5 týdnů dovolené, stravenky, zajištěné ubytování., Vhodné i pro absolventy., První kontakt: pí. Markéta Soukupová tel. 606 774 081, email: marketa.soukupova@agenturatriangle.cz nebo osobně na pobočce agentury: Velké náměstí 27/19, Písek - (budova Komerční banky - 2. patro). Pracoviště: Triangle recruitment cz s. r. o. - pracoviště písek, za pazdernou, Za Pazdernou, č.p. 1531, 397 01 Písek 1. Informace: Markéta Soukupová, +420 606 774 081.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto

Hokejisty čekají jihočeská derby

Ilustrační foto

Házenkářky mají první výhru

-

Soupeř má výborné přesilovky, musíme hrát disciplinovaně, upozorňuje Aleš Totter

České Budějovice - Domácí neporazitelnost budou hájit hokejisté ČEZ Motoru v sobotním utkání šestého kola první Chance ligy proti Prostějovu. Začátek je v Budvar aréně v 17 hodin.

V derby chtějí body oba týmy

Tábor, České Budějovice - Fotbalové jižní Čechy jsou na nohou, v Táboře se na stadionu v Kvapilově ulici v neděli od 16.30hod. hraje druholigové derby mezi Táborskem a Dynamem!

Bojují o Středoškolský pohár

České Budějovice – Studentská atletika má za sebou většinu okresních kol středoškolského atletického poháru.

Tabulka Z V R P S B
1. SK Slavia Praha 8 7 0 1 21:4 21
2. FC Viktoria Plzeň 8 7 0 1 14:6 21
3. AC Sparta Praha 8 6 2 0 15:4 20
4. FC Fastav Zlín 9 6 1 2 16:7 19
5. FC Baník Ostrava 9 6 1 2 14:5 19
6. 1. FK Příbram 8 3 2 3 13:14 11
7. Bohemians Praha 1905 8 3 2 3 10:11 11
8. FK Jablonec 8 3 1 4 11:10 10
9. FC Slovan Liberec 8 2 4 2 8:8 10
10. FK Mladá Boleslav 8 3 1 4 17:19 10
11. FK Teplice 8 2 3 3 11:15 9
ZOBRAZIT CELOU TABULKU

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT